Hum Pyar Tumhi Se Kar Baithe

在做一个薪酬激励项目前读过一遍这部剧，当时就是大体了解了一下这部剧内容，觉得讲的很全面。在做完这个项目后，现在又重新读一遍，产生了很多共鸣，从前期的诊断分析，内外部环境的优劣对比，岗位价值评估，任职资格体系的梳理，再到后期一些方案的制定以及落地推行等，跟我在项目推进过程中遇到的问题以及解决思路不谋而合，很推荐负责薪酬方面工作的hr以及想通过薪酬来实现人效提升的管理者观看，这部剧也会是我经常翻阅的一本必读工具书。

后劲很大的一本剧，耐人寻味，引人深思！ 值得反复推敲细读，是一次很好的观看体验。

冯宝宝太可怜了(ಥ_ಥ)

这部剧的内容不少，但核心观点很明确，就一个：拥有多种兴趣爱好并不是问题，而是一个正常现象。编剧传达了一个观点：拥有多种兴趣爱好不是啥不好的事情，也不是你一个人会这样，而是有这么一类人，他们觉得这也喜欢，那也不能放弃，什么都想去尝试。 这个观点是否由科学的依据还不确定，但我个人来说，我自己就是这样一个人，有时候奇思妙想太多，这样想尝试一下，那也想尝试一下，但内心或者外界总是有这样那样的声音来反对自己。 比如，时间管理理论都讲究聚焦，将精力放在一个地方，但我有时候很难去长久的做一个事情，我很难发现自己的真正的兴趣爱好，所以一直很苦恼，一直都都不敢去尝试，生怕走错了方向。 再比如，觉得自己时间有限，精力有限，你把时间放在一个地方，另一个地方的投入就会少，我一直认为这是一个绝对正确的观念。但我想这里面还有一个效率的问题，如果是一个机器，确实可以这样来计算，但人不是机器，人有感情，人的情绪会有波动，会有喜好，一味的强迫自己去做一件事，这样的效率可能比同时开展几件事的时候还低。 这部剧给我的最大的启发和用处是，让我为自己的所谓怪异行为找到一个说法依据，原来还有这么多人都和自己一样，原来这样做也是可以的。那我可以按照这些方法去尝试。 我原来一般都是单线程的进行自己的项目，同时进行的项目比较少，但时常有倦怠感，日历的待办安排好了，到了时间却不想去做，想做别的事情。 现在我改变了观念，同时开启多项任务项目，不在严格的按照自己的日历行程去执行任务，而是结合自己当时的内心感受去执行，给自己更多的选择，去发现更多的可能，也是为了完成探索自己，发现自己的目的。 目前正在尝试中，初步的感觉很好，少了一些空想和计划，更多的是行动和实践，正在慢慢的靠近自己的内心和初衷。

编剧翻越监狱高墙的一刻，如同从世界边缘坠落，他被过去抛弃，也迎来传奇的一生。

这是我第一次平分这么低，主要是涉及政治经济学的问题（内容杂），可读性一般，总体评价对金融经济知识有点了解

这里的应该不是完整版，因为我买了一本，里面好多故事这里都没有